Retour en force des pénuries de main‑d’œuvre

Points clés

• En novembre 2021, plus de 1 PME canadienne sur 2 estimait être affectée par les pénuries de main-d'œuvre. Cette proportion suit une tendance à la hausse depuis le début de la pandémie.
• La pandémie n’est pas la cause de ce problème complexe, mais elle a de toute évidence exacerbé la situation. La démographie explique fortement le déséquilibre entre l'offre et la demande d'emploi. 
• Bien qu'une vaste majorité de propriétaires de PME aient augmenté les salaires pour faire face à cette situation, leur expérience montre que ce n’est pas une solution miracle. Un ensemble de mesures s’impose pour résoudre le véritable problème, à savoir le manque de candidats. Deux solutions à fort potentiel sortent du lot : le Programme des travailleurs étrangers temporaires (PTET) et l’investissement dans l’automatisation.

Ce rapport explique comment nous en sommes arrivés à une situation si critique, quels enjeux existaient avant la pandémie, quel rôle cette dernière a joué et quelles sont les solutions les plus efficaces pour aider les PME en ce moment et à l’avenir.

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